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波克棋牌下载:激发科技人员创新活力

时间:2020/10/30 9:17:55  作者:  来源:  浏览:44  评论:0
内容摘要:科技奖励制度是党和国家为激发自主创新能力,激发人才活力,营造良好创新环境而采取的重要举措。这是我国长期以来坚持的一项重要制度。对促进科技支撑、引领经济社会发展、加快建设创新型国家具有重要意义。世界的技术力量是非常重要的。修订后的《条例》揭示了一系列“核心”措施,有利于营造良好的科...
科技奖励制度是党和国家为激发自主创新能力,激发人才活力,营造良好创新环境而采取的重要举措。这是我国长期以来坚持的一项重要制度。对促进科技支撑、引领经济社会发展、加快建设创新型国家具有重要意义。世界的技术力量是非常重要的。修订后的《条例》揭示了一系列“核心”措施,有利于营造良好的科研生态,激发科技人员创新活力,促进科技奖励事业健康发展。

激活创新源泉。《条例》第三条明确规定:“国家科技奖励要与国家重大战略需要和中长期科学技术发展规划紧密结合。”国家加大自然科学基础研究和应用基础研究的奖励力度。国家自然科学奖要注重前瞻性,国家技术发明奖要注重原创性和实用性,国家科技进步奖要注重创新和效率。国家加大对基础研究的激励力度,促进科技人员遵循科学发现规律,加强好奇心驱动的探索性研究;做好以重大科技问题为驱动的应用研究工作,从重大科技问题中提取理论问题,探索科学规律,使基础研究与应用研究相互促进。

改革提名办法。《规定》明确规定,国家科技奖励实行提名制度。此次修订的《条例》贯彻了科技奖由“推荐制度”调整为“提名制度”的改革要求。过去,国家科学技术奖的推荐主体是政府部门。专家、学者和学术组织参与较少,行政色彩浓厚。在实际工作中,变成了个人申报系统,导致了“运行指标”等诸多问题。由“推荐制度”向“提名制度”的调整,为科研项目提供了一种新的授奖方式,提高了学术研究的竞争力。在坚持政府领导的基础上,实行专家、学者、组织和有关部门提名制度,充分发挥专家、学者的作用,突出奖项的学术性。实行提名制度,强化提名责任,将以往主动的自荐方式转变为被动的背靠背推荐方式,引导科技人员专注研究、专注学术,遏制学术浮躁。

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